Auxilia en el Cálculo de la Nómina Extraordinaria
¿A qué se dedica Recursos Humanos? El área de Recursos Humanos se encarga de buscar y seleccionar a los candidatos más adecuados para la empresa mediante la publicación de vacantes, revisión de perfiles y entrevistas. También formaliza contratos, gestiona expedientes, controla la asistencia y asegura el cumplimiento de las leyes laborales. Organiza capacitaciones y desarrolla planes de crecimiento para mejorar las habilidades y el desempeño del personal. Además, evalúa resultados, establece objetivos y brinda retroalimentación para fortalecer el rendimiento. Administra salarios, nóminas, incentivos y prestaciones de forma justa y competitiva. Promueve un ambiente de trabajo positivo, gestiona la comunicación interna y resuelve conflictos. Actúa como intermediario entre empleados y empresa en procesos disciplinarios o sindicales, y garantiza condiciones de trabajo seguras, fomentando la salud y el bienestar laboral; en conjunto, regula y fortalece la relación obrero-patronal dentro de ...