Auxilia en el Cálculo de la Nómina
¿Cuándo se da la prima de antigüedad? Cuando es despido injustificado. Cuando es despido justificado después de 15 años de trabajo. Cuando fallece el trabajador deja a su familia. Renuncia voluntaria después de 15 años. Despido injustificado Un empleado llega tarde un par de veces, pero tiene buen rendimiento y comportamiento en general; la empresa lo despide sin previo aviso ni investigación. Un empleado tiene un conflicto leve con un compañero de trabajo, pero no es grave y se resuelve con una mediación; aun así, la empresa lo despide sin investigar ni considerar alternativas de mejora. Un empleado solicita un día libre para atender a un familiar enfermo, pero la empresa lo despide por “falta de personal”. Despido justificado Un empleado es sorprendido robando en la empresa o cometiendo un acto de deshonestidad. Un empleado tiene un comportamiento violento o agresivo hacia compañeros o clientes. Un empleado incumple repetidamente las políticas y pr...